|
|
|
|
على الراغبين في الإنظمام الى فريق المنتدى كمشرفين يمكنهم مراسلة ال admin بالخصوص. |
|
|||||||
| التنمية البشرية وتطوير النفس مواضيع متنوعة للتنمية النفسية و البشرية. |
 |
|
|
أدوات الموضوع |
2015-02-20, 05:13 PM
|
#1 |
|
رابد ثانوي
تاريخ التسجيل: Aug 2014
المشاركات: 137
معدل تقييم المستوى: 12  |
دورة التميز فى المشتريات , العطاءات , اختيار الموردين والتفاوض الشرائى (Legal Information System for Training )
تتشرف مجموعة نظـم المعلومات القانونية للتدريب
بدعوة سيادتكم لحضور دورة تدريبية عنوانها التميز فى المشتريات , العطاءات , اختيار الموردين والتفاوض الشرائى مكان إنعقاد الدورة : دبـي – الإمـارات الـعـربيـة المتحـدة تـاريـخ الإنـعـقــاد : 22 مـارس 2015 م ولـمـدة 5 ايام كـمـا تعقـد الــدورة بكـل مـن دبى ومصـر ومـاليزيا وتركيا والمغرب والأردن بتواريخ اخـرى ( فـى حـال رغبتكم بـرجـاء الإستفسار ) للتسجيل بالدورة ومعرفة المحتوى أو الإستعلام رجاء التواصل مجموعة نظـم المعلومات القانونية للتدريب (Legal Information System for Training ) Mobile : 00201151185585 Viber & WhatsApp E-Mail : info@lisarab.com Web site : www. lisarab.com |
|
|
|
| الكلمات الدلالية (Tags) |
| 2015 , المشتريات, الاستراتيجى, التميز, التخطيط |
| أدوات الموضوع | |
|
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| دورة التميز فى إدارة سلاسل الإمداد والتموين (Legal Information System for Training ) | شروق ياسين | التنمية البشرية وتطوير النفس | 0 | 2015-02-13 04:03 PM |
| دورة النظم الحديثة فى إعداد وتقييم العطاءات والتفاوض التنافسي (Legal Information System Group ) | شروق ياسين | التنمية البشرية وتطوير النفس | 0 | 2015-01-24 12:08 AM |
| دورة التميز فى للمشتريات ,العطاءات , اختيار الموردين والتفاوض الشرائى | بسمه جنيدي | التنمية البشرية وتطوير النفس | 0 | 2014-10-26 11:35 AM |
| دورة التميز فى المشتريات والعطاءات وإختيار الموردين والتفاوض الشرائى (Legal Information System Group ) | شروق ياسين | التنمية البشرية وتطوير النفس | 0 | 2014-08-27 12:23 AM |
| دورة النظم الحديثة فى إعداد وتقييم العطاءات والتفاوض التنافسي (Legal Information System Group ) | شروق ياسين | التنمية البشرية وتطوير النفس | 0 | 2014-08-24 11:32 PM |
